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1964年出身，1983年职责，41年的工龄，算算能领若干待业金？

关于各地的参保东谈主员来说，在办理退休手续时，则个东谈主的履行情况不同，退休后的待业金待遇亦然不同的，比如工龄有40年以上的退休东谈主员，在大部分地区办理退休，则每月的待业金待遇齐是比拟高的。

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但要是平均缴费指数和待业金计发基数齐比拟低的情况下，则退休后的待业金待遇就比拟低了，比如这位在1964年出身的参保东谈主员，退休工夫是2024年7月份。干预职责的工夫是1983年。在办理退休手续时，他的总工龄有41年福利姬系，但退休后的待业金待遇却是比拟低的。

他是在山东办理退休的，可认定的视同缴费年限有9年5个月，平均缴费指数是0.7136，在待业金计发基数为7468元的情况下，饭岛爱肾衰竭死亡这位退休东谈主员的待业金待遇就能有3898.64元的。

其中，个东谈主账户待业金有86542.96/139=622.61元，基础待业金有7468*（1+0.7136）/2*41%=2623.42元，过渡性待业金有7468*0.7136*9.42*1.3%=652.61元。

通过上头的缱绻不错看出，这位退休东谈主员的预发待业金是不到4000元的，不外他缱绻待业金的计发基数是按照当地2023年的数据服气的，比及当地2024年的待业金计发基数公布之后，则这位退休东谈主员的待业金待遇是或者达到4000元傍边的。

不外，对比其他工龄有41年的退休东谈主员来说，这位退休东谈主员的待业金待遇如实比拟低的，折合每缴费一年的待业金待遇是惟一95.09元的，这个金额相对来说仍是比拟低的。

由此也就不错看出，工龄有41年的退休东谈主员，左证退休地的待业金计发基数不同，个东谈主的平均缴费指数不同，则退休后的待业金待遇亦然各不换取的。

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